- Buchhalter/in für Immobilien (m/w/d)Müller Immobilien Management GmbH
- Schreiner / Holzmechaniker / Zimmmermann (m/w/d)Finsterwalder Transport & Logistik GmbH
- Berufskraftfahrer/in (m/w/d) nationaler Fernverkehr BeschaffungslogistikRaiffeisen Waren GmbH
- Serviceberater (w/m/d)Lucky Car Franchise & Beteiligungs GmbH
- Masseur (m/w/d) ab Euro 2.150 (netto/48h)Hotel Schwarzer Adler Familie Tschol GmbH
- Masseur (m/w/d) ab Anfang Oktober 2026/ JahresstelleHotel Fernblick Montafon
- Personalreferent/inStadt Friedrichshafen
- Chef de Partie (m/w/d) | 5-Sterne-Hotel in Lech am Arlberg | € 3.600 bruttoRelais & Chateaux Post Lech Arlberg
- Masseur (m/w/d) in Teilzeit (ca. 20-30h)Hotel Schwarzer Adler Familie Tschol GmbH
- Tournant (m/w/d) mit Erfahrung ab 24. November 2026Hotel Goldener Adler
- Barman / Barwoman (m/w/d) Wintersaison 2026/27Hotel Schwarzwand
- Etagenmitarbeiter / Room Attendant (m/w/d) | 5-Sterne-Hotel in Lech am Arlberg | € 2.700 bruttoRelais & Chateaux Post Lech Arlberg
- Junior Lean Manager (m/w/d)XOMOX International GmbH & Co. OHG
- Chef de Partie (m/w/d)Hotel Plattenhof
- Serviceleiter (m/w/d) Hausgästeservice & HotelbarAuszeit Hotel Erlebach
- Commis de Rang (m/w/d)Hotel Plattenhof
- Mitarbeiter Medien- und Haustechnik (m/w/d)RAUCH Fruchtsäfte GmbH & Co OG
- F&B Manager (m/w/d) für die WintersaisonHit the Sky
- Student Exchange Coordinator (m/w/d)FHV- Vorarlberg University of Applied Sciences
- Barfrau / Barmann (m/w)Silvretta Parkhotel Klosters
- Rezeptionsleiter (m/w/d)Hotel Plattenhof
- Barfrau / Barmann (m/w/d)Schlosshotel Ischgl
- Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) für die BetreuungsbehördeLandratsamt Lindau (Bodensee)
- Vertriebsmitarbeiter / Freelancer (m/w/d) im AußendienstPHS group
- Projektleiter Airborne ISR Radars (w/m/d)Hensoldt
- Sozialarbeiter/Sozialpädagoge (m/w/d) für die BetreuungsbehördeLandratsamt Lindau (Bodensee)
- Vertriebsmitarbeiter/ Insite Manager (m/w/d) zur Großkundenbetreuung – BludenzRubix GmbH
- Chef de Partie (m/w/d)Hotel Alpenstern GmbH
- Commis de Rang (m/w/d) STIAR und PRENNERSporthotel Silvretta
- LKW-Fahrer (m/w/d) im Nahverkehr in BludenzSCHMIDT'S Haustechnik KG
- Rezeptionist (m/w/d)IFA Alpenhof Wildental Hotel
- Kellner (m/w/d) für unser 2 Gault Millau Hauben A la Carte RestaurantHotel Post
- Souschef (m/w/d) im STIARSporthotel Silvretta
Wir sind ein etabliertes Dienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf der Verwaltung von Wohnungseigentümergemeinschaften im Rhein‑Main‑Gebiet. Seit vielen Jahren stehen wir für qualifizierten Service, fachliche Kompetenz und eine vertrauensvolle Zusammenarbeit mit unseren Eigentümern.
Was uns besonders wichtig ist:
Eine offene, kollegiale Unternehmenskultur, klare Strukturen und der Anspruch, unsere Arbeit jeden Tag ein Stück besser zu machen.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit im Bereich WEG‑Buchhaltung, speziell für die Einreichung von Heizkostenabrechnungen.
Aufgaben
- Einreichen, Prüfen und Nachhalten von Heizkostenabrechnungen
- Abfrage, Einholung und Bearbeitung von Zählerlisten
- Prüfung von Schlussrechnungen
- Meldung und Pflege von Nutzerwechseln
- Rechnungsprüfung und buchhalterische Zuarbeiten
- Schriftliche und telefonische Korrespondenz mit Eigentümern und Dienstleistern zu buchhalterischen Fragestellungen
- Übernahme von Projektaufgabe wie z.B. Organisation von Trinkwasserprüfungen, Rauchwarnmelderprüfungen etc.
- Enge Zusammenarbeit mit den Immobilienverwaltern innerhalb des Teams
Profil
- Ausgeprägte Zahlenaffinität sowie ein hohes Maß an Sorgfalt und Genauigkeit
- Hohes Verantwortungsbewusstsein und absolute Zuverlässigkeit
- Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise mit Blick für Zusammenhänge
- Freude an einer vertrauensvollen, professionellen Zusammenarbeit mit Kunden und Kollegen
- Ruhe und Übersicht auch in arbeitsintensiven Phasen
- Abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienbranche oder kaufmännische Ausbildung mit Grundkenntnissen in der WEG‑Verwaltung
- Erfahrung als WEG‑Buchhalter (m/w/x) ist von Vorteil
- Kenntnisse der Software DOMUS sind wünschenswert, aber keine Voraussetzung
Wir bieten
- Unbefristete Festanstellung mit langfristiger Perspektive
- Attraktives Gehalt sowie betriebliche Altersvorsorge und zusätzliche freiwillige Leistungen
- Flexible Arbeitszeiten für eine gute Work‑Life‑Balance
- Bezahlte Fort‑ und Weiterbildungen zur fachlichen Entwicklung
- Ein wertschätzendes Arbeitsumfeld mit kollegialem Teamgeist und angenehmer Arbeitsatmosphäre